齐齐哈尔市碾子山区“四个强化”推进巡察落地生效

齐齐哈尔市碾子山区深入贯彻落实新时期党的建设总要求，全面聚焦党的执政能力、党的先进性和纯洁性建设，紧紧围绕区委“1251”发展战略，以“四个强化”保障巡察工作落地生效，持续打造风清气正的政治环境。

强化巡察干部政治责任

巡察是从严治党的有力措施，坚持从严治党首要的是落实党内政治责任。区委把巡察办主任和2名巡察组长、副组长纳入区纪委监委班子，并担任区纪委常委，自觉担当巡察工作职责。坚持巡察进驻到哪里，党组织就建到哪里，每轮巡察，各巡察组成立临时党支部，由各巡察组组长担任临时党支部书记，把参与巡察的所有党员纳入临时党支部统一管理，筑牢战斗堡垒，党建责任成为“硬约束”。调整、更新巡察组组长库、副组长库和人才库，把信念坚定、敢于担当、业务过硬的干部充实到巡察队伍，根据干部职务、职级变动进行动态管理。目前，该区巡察“三库”干部共有65人，全部为中共党员。

强化巡察干部业务能力

巡察工作政治性和政策性非常强，巡察干部要坚持政治上从严、作风上从严、能力上从严、执行上从严。巡察干部持续学习中央、省、市关于巡视巡察工作新精神、新部署，使学习成为一种习惯、一种自觉、一种责任，不断增强做好巡察工作的紧迫感和使命感。每轮巡察的临时党支部，坚持集中研讨巡视巡察条例政策和巡察重点内容，确保巡察实现高标准、严措施、优质量目标。同时，围绕“四个聚焦”监督重点，自学巡察领域的相关政策和法律法规，熟练掌握巡察工作流程和各项要求，组长做好报告撰写、谈话技巧和查阅资料等巡察业务指导。一年来，累计开展业务交流研讨21次，了解掌握相关行业政策法规24项。

强化巡察监督整治意识

加强与职能部门监督的贯通，构建起整体联动的监督格局，拓宽发现问题渠道，有利于相关部门借势借力解决问题、化解矛盾。该区针对压实巡察整改主体责任、强化巡察整改监督检查和加强巡察成果综合运用三个方面，对被巡察党组织和相关职能部门提出履职要求，强化被巡察单位扛起抓实巡察整改的政治责任，做到既守土有责、各负其责，又要协调协作、密切配合，提高了问题整改的系统性和规范性。年初以来，联合组织部门、纪检部门和宣传部门组成督查组，累计开展联合监督检查3批次，形成督查报告7个，督查问题已全部按期整改完成，巡察监督整治意识不断增强。

强化巡察监督整改力度

巡察整改是强化监督效果、做好巡察“后半篇文章”、实现全面从严治党目标的重要环节。该区全面压实整改责任，坚持把个性问题和共性问题区别开来，个性问题逐一解决，共性问题统一整改，打造巡察整改闭环，推动巡察整改落实做细做实。坚持“见人见事、原汁原味”原则，对巡察反馈问题实行现场反馈，由被巡察党组织主要负责人、分管领导、班子成员层级认领，并在反馈材料签收单上签字背书。要求被巡察单位建立整改问题清单、任务清单、责任清单和整改台账，能马上整改的立行立改，需长期推进的制定整改方案，定期汇报整改进展;已经整改完成的要举一反三，补齐短板，健全长效机制，持续巩固整改成果。同时，采取日常督办和专项督查相结合的方式，强化对巡察整改进展情况的跟踪管理，切实做到护一方从政净土，保一方风清气正。(腾飞)

(责编：王思迪、王艳)